每周普法 | 学法懂法 法正人清

作者:刘烁 时间:2023-06-03 点击数:

1.借钱写借条的时候一定要注意


在大学里同学之间借大额的钱,是一件不应该鼓励的行为,很容易就会钱也回不来,朋友也做不成。但知道一点打借条的基本知识总是错不了。

最前面两个字应该写“借条”,而不是“欠条”。借条和欠条的法律意义是不一样的。借条证明的是借贷关系的存在,欠条则更宽泛,可能是欠的货款,也可能是损害的赔偿金等等。你们之间借钱当然是借贷关系,就写“借条”。

而且法律规定,没有注明清偿欠款日期的欠条,诉讼时效期限是2年;没有注明还款日期的借条诉讼时效期限却是20年。所以一定要写借条。

给的如果是现金,一定要打收条,一万元以上金额时,一定用银行转账。同时保留好转账的凭证(电子或纸质都可以)。因为什么原因借的钱要写清楚,帮助对方回忆起来。

一定要写明收钱人的姓名和身份证号码(为了防止对方抵赖说这张借条是你和另一个和他同名同姓的人写的)。币种要写清楚,数额金额大写(防止篡改)。

一定要写清楚什么时间借的,什么时候还钱。(不建议写还钱期限,一方面是法律规定随时还钱,只要给予准备时间即可;另一方面是没有逾期后两年的时效,而是从要求还钱在被拒绝时候算时)。

签字。既然决定写欠条,所有的字都让收款人写。

按手印,每一个关键信息都要按,比较具有心理威慑力。

2.关于找工作&兼职

一定要签订劳动合同!一定要签订劳动合同!一定要签订劳动合同!重要的话说三遍......

招聘时,用人单位不得以任何形式牟利,不得抵押身份证,不得收取押金、定金等。但劳动者也要如实说明自己的情况,像用假文凭找到的工作属于欺诈,劳动关系无效。


如果你没签订任何劳动合同就上班了,那么一定把你的工作证、餐票、评先评优的证书,甚至穿工装带工牌在公司内的照片,或者录音录像保存下来。因为按照《劳动合同法》:

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。超过一年,则视为无固定期限劳动合同。

每周未休息两天或上班超过40小时,加班的工资:周六日双倍,法定节假日(五一,十一等)三倍工资。这是国家规定劳动者依法享有的权利,所以下次你的老板让你加班时,你就去问问那工资怎么算。单位无故把你辞退需要给你支付经济补偿金,工作几年就几个月的工资,计算标准为月平均工资,超6个月算1年,未满6个月算半年。

如果你的单位不给你买社保,你可以与公司协商要求他们给你交;如果对方坚持不交的话,就可以给劳动局打个电话,举报你们的单位有不规范用工行为,你们的单位可能会为从你身上省的几百个大洋而被罚的很惨.....


3.租房子时需要知道的事情

租房时,中介只应该承担提供信息、撮合交易的作用,其他所有的事情都应该是你和房东之间直接联系。但现实中,不少房产中介当了“二房东”,你交房租维修,一切事务都交给中介,而真正的房东则基本不出面,这样的房子即使便宜,同学们也不要租。因为这样的中介不少是“黑中介”,你押一付三的钱交了以后,住不到一个月就会以各种理由逼你搬走,而且押金和剩余的租金也不退。

据了解,在北京不少靠近大学的小区,这样的“黑中介”掌握的房源甚至能超过全小区一半的房子。他们最喜欢骗的就是学生,因为学生一般社会阅历比较少,而且自我维权意识差,很容易一吓唬就搬家了。

判断对方是不是真的房东的唯一标准就是:房产证上面写的是不是他本人的名字,和他的身份证以及本人的长相是否能对得起来。

房租和押金交给房东时一定要让他出具收条,在租房合同中,要包含但不仅包含网络缴费情况、水费、电费、燃气费、物业费等费用以及屋内设备设施清单,且同时约定是否可以进行装修,装修或者后置家电等问题。(一审:刘烁 二审:苏鸿鹏 三审:徐媛)


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